한국식품안전관리인증원 채용공고 제2017 - 6호

소규모 식품업체 맞춤형 현장지도

기간제 직원 채용 공고

한국식품안전관리인증원에서는 기간제직원 채용계획을 다음과 같이 공고하오니, 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다.

2017년  6월  8일

한국식품안전관리인증원장

1. 모집분야

▣ 모집분야 및 지원자격

모집분야		채용인원 (15명)	지원자격
일반전형	현장 지도	0명	1. 관련분야 학사학위 이상 취득자로 채용일 이후 근무가 가능한 자 * [관련분야] 식품(가)공학, 식품영양학, 수의학, 동물자원과학 등 2. 관련분야 전문학사 이상의 과정 이수 후 해당분야 경력 1년 이상 * 3년제 : 1년 이상, 2년제 : 2년 이상 3. 위와 동등이상의 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자
제한경쟁 (장애인)	현장 지도	0명	1. 학사학위 이상 취득자로 채용일 이후 근무가 가능한 자 2. 전문학사 이상의 과정 이수 후 해당분야 경력 1년 이상 * 3년제 : 1년 이상, 2년제 : 2년 이상 3. 위와 동등이상의 자격 또는 능력이 있다고 인정되는 자

* 동일인이 중복 또는 복수 지원할 수 없음

* 제한경쟁은 전공무관(관련분야 전공자 및 경력자 우대)

* 공통우대사항 : 운전가능자

2. 근무조건

▣ 주요업무 : 소규모 식품업체 맞춤형 현장지도

▣ 근무기간 : 채용일로부터 ~ 2017년 11월 30일까지(약 6개월)

▣ 근무조건

○ 고용형태 : 기간제(임시직원)

○ 월 보 수 : 내부 지침에 따름(159만원 내외)

○ 후생복지 : 4대 보험 가입

○ 근무시간 : 1일 8시간(09:00~18:00), 주 5일 근무

▣ 근무지역

○ 본원(충북 청주) 또는 6개 권역(서울, 부산, 경기, 대구, 광주, 대전)

▣ 근무시작일 : 2017년 6월 21일(수) (변경가능)

3. 가산점 및 결격사유

▣ 가산점(장애인 제한경쟁은 장애인 가산점 미반영)

요건	관련법령에 의한 기준	증빙서류	가산비율
국가유공자 등 취업지원대상자	『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률』제29조 『독립유공자예우에 관한 법률』제16조 『보훈보상대상자 지원에 관한 법률』제33조 『5.18민주유공자예우에 관한 법률』제20조 『특수임무유공자 예우 및 단체 설립에 관한 법률』제19조	취업지원대상자 증명서 (관할 보훈청)	전형별 만점의 5% 또는 10%
장애인	『장애인복지법 시행령』제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자 『국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령』 제14조제3항에 따른 상이등급기준에 해당하는 자	장애인등록증 또는 국가유공자증 사본	전형별 만점의 5%
지역균형인재	『지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률』제2조	학력증명서	전형별 만점의 2%

* 가산점은 이중가산을 적용하지 않으며, 가점요건이 중복되는 경우에는 유리한

하나를 적용

▣ 결격사유

인증원 인사규정 제11조(결격사유)

1. 피성년후견인 또는 피한정후견인

2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자

3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자

4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자

5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자

6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자

7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자

8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자

9. 병역법상의 병역의무를 기피중인 자

10. 채용신체검사 기준에 부적합한 자

11. 인턴기간 중 근무성적 또는 교육훈련성적이 불량한 자

4. 전형절차

▣ 전형절차: 서류접수 → 서류전형 → 면접시험(서류전형합격자에 한함)

▣ 서류접수기간 : 2017. 6. 8.(목) ~ 6. 15.(목) 18:00 마감

▣ 서류전형 합격자 발표 : 2017. 6. 16.(금) 예정

▣ 면접시험 일정은 서류전형 합격자 발표 후 홈페이지 공지

* 상기일정은 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시 인증원 홈페이지를 통해 안내 예정

* 합격자 발표는 홈페이지 공지 또는 개별 통보

5. 제출서류 및 접수처

▣ 제출서류

제출서류	제출시기
입사지원서, 자기소개서, 개인정보활용동의서 각 1부 *<첨부서식>참조 학력증명서(졸업증명서) 경력증명서, 어학증명서, 자격증명서 등 (해당자만 제출) ④ 가산점 증빙서류(취업지원대상자 증명서, 장애인등록증) 1부 (해당자만 제출, 지역균형인재는 학력(졸업)증명서로 갈음)	6.8.(목)~6.15.(목) 18:00 까지 ※가산점 관련서류는 접수기간 내 제출 시에만 인정

▣ 접수처

접수처	주 소		업무 문의처
인력개발팀 (043-928-0053)	방문/우편	(28160) 충청북도 청주시 흥덕구 오송생명3로 31 두산위브센티움 2층 <한국식품안전관리인증원>	정책사업팀 (043-928-0144)
	이메일	hrd@ihaccp.or.kr

* 서류접수는 접수마감일 18:00까지 도착분에 한함

* 방문접수는 접수일 일과시간(12～13시 제외)중 접수 가능하고, 법정(임시)공휴일은 접수 불가

* 우편접수는 등기우편만 가능하며 봉투 겉표지에 ‘응시원서 재중’ 글자 표기, 택배·퀵서비스 접수 불가

* 이메일접수는 제출서류 일체(JPG, PDF)를 압축하여 압축파일 형태로 제출하고, 이메일제목과 파일명은 “입사지원서_성명_생년월일”로 함.(자필서명란은 서명 또는 날인 후 파일로 제출)

6. 기타 유의사항

▣「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 채용 여부가 확정된 날 이후 60일 이내에 채용서류 반환 청구를 할 수 있음(붙임1, 붙임2 참조)

▣ 제출서류 미비, 지원서 기재 내용의 착오 또는 누락으로 인하여 발생한 불이익은 본인에게 책임이 있으며, 허위사실 기재 및 허위증빙서 제출 시 합격을 취소함

▣ 전형일정 및 내용은 사정에 따라 일부 변경될 수 있으며 변경 시 인증원 홈페이지를 통해 안내

▣ 지원인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적임자가 없는 경우에는 선발하지 않을 수 있으며, 학·경력 및 자격 등의 자료를 제출하지 못하는 경우는 해당 사항을 인정하지 않음

▣ 최종합격자의 경우라도 임용결격사유에 해당하는 경우는 합격을 취소하고, 임용 후라도 학위, 경력 등의 검증과정을 거쳐 허위사실 등이 발견되는 경우에는 임용을 취소함

▣ 우리 원은 윤리경영 행동강령에 따라 채용과 관련한 인사 청탁을 일체 받지 않으며, 인사 청탁 시 지원자에게 불이익이 돌아감.

◈ 문 의 : 한국식품안전관리인증원 인력개발팀  (☎043-928-0053)

(붙임1)

채용서류 반환청구 안내

「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 다음과 같이 안내해 드립니다.

반환 청구서류

▣ 채용과정에서 직접 제출한 서류

※ 전자우편으로 제출된 경우에는 대상에서 제외됩니다.

반환 청구기간

▣ 구직자의 채용 여부가 확정된 날 이후 60일까지

※ 청구기간이 지난 채용서류는「개인정보보호법」에 따라 파기됩니다.

신청방법

① 채용서류 반환청구서(고용노동부 지정 서식) 작성  ※ 반드시 자필작성 및 자필서명(또는 날인)

② 반환청구서 접수

접수처	주 소		전화번호
인력개발팀	방문/우편	(28160) 충청북도 청주시 흥덕구 오송생명3로 31 두산위브센티움 2층 <한국식품안전관리인증원>	043-928-0053
	이메일	hrd@ihaccp.or.kr

※ 반환청구서를 접수한 날부터 14일 이내에 해당 채용서류를 반환해 드립니다.

※ 직접 방문수령 등을 희망하는 경우 반환청구서에 기재해 주시기 바랍니다.

※ 위에 언급되지 않은 사항은「채용절차의 공정화에 관한 법률」을 따릅니다.

(붙임2) 채용서류 반환청구서

￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식]
채용서류 반환청구서
접수번호		접수일자
청구인	성명	수험번호
주 소
반환장소 (주소와 다른 경우 기재)
반환청구서류
「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일
청구인		(서명 또는 인)
한국식품안전관리인증원장 귀하
공지사항
1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다.
210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)]

[서식]

입 사 지 원 서
◈ 응시분야 : □일반전형 현장평가 □제한경쟁 현장평가 (동일인이 중복 또는 복수 지원할 수 없음) 응시분야체크							◈ 접수번호 : 공란(작성금지)
인적사항	성명(한글)				생년월일	. . .		나이		만 세
	현 주 소	( )
	본인휴대폰				비상연락처
	E - mail
학력사항	학교명	재학 기간			전 공		졸업구분		소재지
		0000.00.00.~0000.00.00.
		~
		~
경력사항	직장명	근무 기간			근무부서		담당업무		퇴직사유
		0000.00.00.~0000.00.00.(0년0월)
		~
		~
		~
자격	자격증명				취득일자		발급기관
어학	시 험 명		점 수		취득일자		발급기관
기타	□ 국가유공자 등 취업지원대상자 □ 장애인 □ 지역균형인재
상기 기재사항이 사실임을 확인합니다. 년 월 일 응시자 : (인)

자 기 소 개 서

◈ 휴면명조 12p, 장평 95%, 자간 –5%, 줄간격 180%, 800자 내외

1. 성장 과정을 서술해 주십시오.

◈ 휴면명조 12p, 장평 95%, 자간 –5%, 줄간격 180%, 800자 내외

2. 지원 동기 및 입사 후 포부를 서술해 주십시오.

◈ 휴면명조 12p, 장평 95%, 자간 –5%, 줄간격 180%, 800자 내외

3. 본인의 성격의 약점과 강점에 대하여 서술해 주십시오.

◈ 휴면명조 12p, 장평 95%, 자간 –5%, 줄간격 180%, 800자 내외

4. 지원한 직무를 선택한 이유와 그 직무에 필요한 역량을 갖추기 위해 어떠한 노력을 하였는지 서술해주시고, 그 경험들이 회사와 본인의 발전에 어떻게 기여할 것이라고 생각하는지 서술해 주십시오.

◈ 휴면명조 12p, 장평 95%, 자간 –5%, 줄간격 180%, 800자 내외

5. 책임감을 가지고 적극적으로 업무를 수행해내어 성공적으로 마무리 했던 경험이 있으면 서술해 주십시오.

◈ 휴면명조 12p, 장평 95%, 자간 –5%, 줄간격 180%, 800자 내외

상기 기재사항이 사실임을 확인합니다.

년    월     일

응시자 :                  (인)

개인정보 수집 및 이용 동의서(입사지원자용)

귀 원과의 채용절차와 관련하여 귀 원이 본인의 개인정보를 수집·이용하거나 제3자에게 제공하고자 하는 경우에는 「개인정보 보호법」 제15조 제1항 제1호, 제17조 제1항 제1호, 제23조 제1호, 제24조 제1항 제1호에 따라 본인의 동의를 얻어야 합니다. 이에 본인은 귀 원이 아래의 내용과 같이 본인의 개인정보를 수집·이용 또는 제공하는 것에 동의합니다.

수집·이용에 관한 사항

수집·이용 목적	□ 근로계약 채용 절차의 진행 및 관리, 경력·자격 등 확인(조회 및 검증), 채용 여부의 결정 □ 민원처리, 분쟁해결, 법령상 의무이행 등
수집·이용할 항목	[필수적 정보] □ 개인식별정보 - 사진, 성명, 생년월일 등 고유식별정보, 주소, 전화번호, 전자메일 주소 등 연락처 □ 건강관련정보 : 채용절차상 신체검사 대상자에 한함 [선택적 정보] □ 개인식별정보 외에 입사지원서 등에 제공한 정보 - 경력사항, 성적(외국어)·자격 및 면허 사항, 학력사항, 특별사항(병역,장애,보훈사항)
보유·이용기간	위 개인정보는 수집·이용에 관한 동의일로부터 채용절차 종료시까지 위 이용목적을 위하여 보유·이용됩니다. 단, 채용절차 종료후에는 민원처리, 분쟁해결 및 법령상 의무이행을 위하여 필요한 범위내에서만 보유·이용됩니다.
동의를 거부할 권리 및 동의를 거부할 경우의 불이익	위 개인정보 중 필수적 정보의 수집·이용에 관한 동의는 채용 심사를 위하여 필수적이므로, 위 사항에 동의하셔야만 채용절차의 진행이 가능합니다. 위 개인정보 중 선택적 정보의 수집·이용에 관한 동의는 거부하실 수 있으며, 다만 동의하지 않으시는 경우 우대자격 인정 등에 있어 불이익을 받을 수 있습니다.
수집·이용 동의 여부	귀 원이 이와 같이 본인의 개인정보를 수집·이용하는 것에 동의합니다. □ 필수적 정보 (동의함 □ 동의하지 않음 □) □ 선택적 정보 (동의함 □ 동의하지 않음 □)
고유식별정보 동의 여부	귀 원이 위 목적으로 다음과 같은 본인의 고유식별변호를 수집·이용하는 것에 동의합니다. □ 고유식별번호 : 생년월일 (동의함 □ 동의하지 않음 □)

년     월     일

성명:            (서명) 또는 (인)

생년월일 :      년    월     일

※ 자필로 기재 후 서명하시기 바랍니다.

한국식품안전관리인증원장 귀하